11月14日，焦煤大学举行第三期管理变革专题研讨班结班典礼，新2会员手机管理端集团公司党委书记、董事长赵建泽出席并讲话。

图为专题研讨班现场。    王西勇 摄

赵建泽指出，第三期管理变革专题研讨班是为部分新任干部和即将走上新岗位的干部，量身打造的一次“思维转身培训”，对于干部成长和新焦煤发展有着重要的意义。当前，随着中央国企改革三年行动方案的推进以及省委省政府专业化战略重组布局落地，全体焦煤人必须进一步将思想和行动统一到新2会员手机管理端各项决策部署上来，全力在“率先”上抢先机，在“蹚出”上下苦功，在“新路”上勇探索”。

图为赵建泽正在勉励学员。    王西勇 摄

他勉励全体学员，一是认真学习贯彻党的十九届五中全会精神，加快推进新焦煤全面变革。要全面掌握管理变革的要义，树牢新发展理念，加快形成推动全面变革的政治自觉、思想自觉和行动自觉；要带领所在部门、单位切实推动理念变革、行动变革和目标变革，破解构建新发展格局中遇到的新挑战，实现更高质量、更有效率、更加公平、更可持续、更为安全的发展。二是坚定改革变革定力，全力聚焦新焦煤高质量发展。要在“三个三年三步走”的指引下，保持战略定力，突出战略聚焦，奋力在“直道冲刺”“弯道超车”“换道领跑”上发挥带头作用，致力于为新焦煤率先蹚出一条高质量转型发展的新路。三是自觉增强创新思维，全力推进新焦煤管理制度再造升级。要敢于打破常规，进行颠覆式的管理创新和流程再造；要清醒认识全面变革的实质就是管理创新，敢于和过去的自己、过去的理念告别；要通过全面变革、管理创新、管理再造，加快构建现代化管理体系，以创新驱动价值创造。

赵建泽强调，一周的学习研讨很短，但未来的变革之路、发展之路、奋斗之路还很长，希望学员们保持“空杯”心态，坚持学习、不断实践，以今天的最优秀，创造明天的更优秀，以今天的对标世界一流，打造明天的世界一流。

图为赵建泽为金牌团队颁奖。    王西勇 摄

结班典礼上，焦煤大学为全体学员颁发了结业证书，赵建泽为金牌团队现场颁奖。

图为赵建泽巡视考场。    王西勇 摄

典礼仪式前，第三期管理变革专题研讨班全体学员还进行了结班辩论和结班考试，赵建泽巡视了考场。